ОТ 151.29. Случайные 10 вопросов Пожалуйста, подождите... 1. В ходе проведения какого из перечисленных мероприятий осуществляется обучение по охране труда?При проведении обучения по оказания первой помощи пострадавшимПри проведении планерных совещанийПри проведении обучения по определению вредных и (или) опасных производственных факторовПри проведении предаттестационной подготовки по вопросам промышленной безопасности 2. Чем характеризуются опасные условия труда?Наличием условий, которые могут создать угрозу жизни работника, а также привести к развитию острого профессионального заболеванияНаличием условий, которые могут привести к хроническому заболеванию, а также снижению работоспособностиНаличием условий, которые могут вызвать ухудшение состояния здоровья будущего потомстваНаличием условий, которые могут вызвать ухудшение состояния здоровья, восстановление которого происходит в течение перерыва между сменами 3. На кого распространяется действие коллективного договора?Только на работодателяТолько на членов профсоюзной организацииНа всех работников организацииТолько на работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда 4. Кто определяет организацию документооборота и содержание документации в организации?Сама организацияФедеральная служба по труду и занятостиФедерация независимых профсоюзов РоссииОрганы системы государственного управления 5. В каком случае работодатель обязан отстранить работника от работы?Только если работник появился на рабочем месте в состоянии алкогольного опьяненияТолько если работник не прошел своевременно проверку знаний по охране трудаТолько если работник не прошел своевременно медицинский осмотрВо всех перечисленных случаях 6. Что относится к обязанностям работника в соответствии с трудовым договором?Принимать участие в проведении специальной оценки условий трудаСоблюдать правила внутреннего трудового распорядка и добросовестно исполнять свои трудовые обязанностиЗа счет собственных средств проходить первичный и периодические медицинские осмотрыНести ответственность за организацию и обеспечение безопасности труда в организации 7. Когда следует знакомить работников подрядных организаций с требованиями безопасности?При проведении вводного инструктажаПри проведении технической учебыВо время проведения стажировкиПри проведении внепланового инструктажа 8. Какому понятию соответствует определение «Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей»?Правила внутреннего трудового распорядкаОтраслевое соглашениеКоллективный договорТрудовой договор 9. На каких рабочих местах не проводится специальная оценка условий труда?На удаленных рабочих местахНа вновь организованных рабочих местахНа рабочих местах муниципальных служащихНа рабочих местах с персональными компьютерами 10. Какое определение соответствует понятию «гарантии»?Компенсационные и стимулирующие выплатыДенежные выплаты работнику для возмещения его служебных расходовДенежное вознаграждение за труд или участие в работеСредства, способы и условия для осуществления предоставленных работникам прав Loading...