ОТ 133.19. случайные 10 вопросов

1. По чьей инициативе в организации могут создаваться комитеты (комиссии) по охране труда?

Только по инициативе работников

Только по инициативе работодателя

Только по инициативе профсоюзного органа организации

По инициативе работодателя и (или) работников либо их представительного органа

2. При каком условии средство индивидуальной защиты допускается к выпуску в обращение на рынке государств - членов Евразийского экономического союза?

При наличии маркировки единым знаком обращения продукции на рынке государств - членов Евразийского экономического союза

При производстве данного средства индивидуальной защиты на территории государства, не являющегося членом Таможенного союза

При соответствии данного средства индивидуальной защиты требованиям технического регламента Таможенного союза, но при отсутствии маркировки единым знаком обращения продукции на рынке государств - членов Евразийского экономического союза

При несоответствии данного средства индивидуальной защиты требованиям технического регламента Таможенного союза

3. С какого дня исчисляется срок пользования теплой специальной одеждой, применяемой в особых температурных условиях?

Со дня начала применения работником этой одежды, за исключением времени ее хранения в теплое время

Со дня фактической выдачи одежды работникам, включая время ее хранения в теплое время года

Со дня фактической выдачи одежды работникам, за исключением времени ее хранения в теплое время года

Со дня начала применения работником одежды, включая время ее хранения в теплое время года

4. С какой периодичностью должны проверяться наличие и надежность ограждений приводных, натяжных и концевых барабанов?

Еженедельно

Ежемесячно

Ежедневно

Перед каждым пуском конвейера

5. Какое наказание устанавливается Уголовным кодексом Российской Федерации для лиц, причинивших тяжкий вред здоровью вследствие ненадлежащего исполнения своих профессиональных обязанностей?

Принудительные работы на срок до 5 лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового, либо лишение свободы на срок до 5 лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового

Штраф в размере до 80 000 рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 6 месяцев, либо обязательные работы на срок до 480 часов, либо исправительные работы на срок до 2 лет, либо ограничение свободы на срок до 3 лет, либо арест на срок до б месяцев

Ограничение свободы на срок до 4 лет, либо принудительные работы на срок до 1 года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового, либо лишение свободы на срок до 1 года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового

6. При каких состояниях оказывается первая помощь в соответствии с перечнем состояний, при которых оказывается первая помощь, Приказа Минздрава России от 04.05.2012 N 477н?

При отсутствии сознания, остановке дыхания и кровообращения

При простудных заболеваниях

При аллергических реакциях (покраснении кожи, насморке и т. д.)

При головокружении

7. Кто может быть избран уполномоченным лицом по охране труда профессионального союза в структурном подразделении организации?

Любой работник (должностное лицо) организации

Любой работник данного структурного подразделения

Любой работник данного структурного подразделения, кроме работника (должностного лица), в функциональные обязанности которого входит обеспечение безопасных условий и охраны труда

Любой член профсоюза организации, кроме работника (должностного лица), в функциональные обязанности которого входит обеспечение безопасных условий и охраны труда

8. В каком из перечисленных случаев комиссия по проведению специальной оценки условий труда вправе принять решение о невозможности проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов на рабочем месте?

Только если работодатель не в состоянии предоставить техническую (эксплуатационную) документацию на производственное оборудование (машины, механизмы, инструменты и приспособления), используемое работником на рабочем месте

Только если у работодателя отсутствуют результаты ранее проводившихся на данном рабочем месте исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов

Только если проведение указанных исследований (испытаний) и измерений на рабочем месте может создать угрозу для жизни работника, экспертов и (или) иных работников организации

Во всех перечисленных случаях

9. Укажите верный перечень мероприятий по обзорному осмотру пострадавшего и временной остановке наружного кровотечения в соответствии с перечнем мероприятий по оказанию первой помощи Приказа Минздрава России от 04.05.2012 N 477н.

1) Прижатие к ране сложенной чистой ткани или бинта; 2) укладывание пострадавшего в горизонтальное положение; 3) пальцевое прижатие раны; 4) фиксация повязки косынкой, платком или шапкой-ушанкой

1) Осмотр пострадавшего на наличие кровотечений; 2) проведение осмотра конечностей; 3) наложение повязок при травмах различных областей тела; 4) придание пострадавшему оптимального положения тела

1) Обзорный осмотр пострадавшего на наличие кровотечений; 2) пальцевое прижатие артерии; 3) наложение жгута; 4) максимальное сгибание конечности в суставе: 5) прямое давление на рану; 6) наложение давящей повязки

10. Какие из перечисленных помещений не входят в состав санитарно-бытовых?

Гардеробные

Помещения для обогрева или охлаждения

Помещения для учебных занятий

Помещения для обработки, хранения и выдачи спецодежды

Помещения для сушки волос (феновые)

 Loading...