ОТ 133.19. случайные 10 вопросов

1. Какой документ регламентирует проведение работ в действующих электроустановках?

Только наряд-допуск

Только распоряжение

Только перечень работ, выполняемых в порядке текущей эксплуатации

Любой из перечисленных документов

2. Каким из перечисленных способов в кузове автомобиля размещаются мелкоштучные стеновые материалы?

Навалом

Равномерно раскладываются по всей площади кузова до уровня бортов

На поддонах или инвентарных приспособлениях

Навалом на песчаное основание

3. В течение какого срока работодатель обязан организовать обучение всех поступающих на работу лиц безопасным методам и приемам выполнения работ?

В течение 3 дней после приема на работу

В течение недели после заключения трудового договора

В течение месяца после приема на работу

В течение 15 дней после подписания приказа о приеме на работу

4. Какой вид ультразвука по способу действия на человека на рабочем месте входит в классификацию ультразвуковых колебаний?

Прямой - ультразвук, который действует на человека при соприкосновении рук или других частей тела человека с источником ультразвука

Непрямой - ультразвук, который действует на человека при соприкосновении рук или других частей тела человека с приспособлениями для удержания обрабатываемых деталей

Жидкостный - ультразвук, который действует на человека при соприкосновении рук или других частей тела человека с жидкостями, в которых распространяются ультразвуковые колебания

Воздушный - ультразвук, который действует на человека через воздушную среду

5. Какие сведения не должны быть отражены в журнале регистрации осмотров и испытаний пневматического инструмента?

Инвентарный номер инструмента

Измерения сопротивления изоляции

Соответствие частоты вращения шпинделя паспортным данным

Результаты внешнего осмотра инструмента и проверки работы на холостом ходу

6. С какой периодичностью должна проводиться специальная оценка условий труда на рабочем месте?

Не реже 1 раза в 3 года, если иное не устанавливается Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"

Не реже 1 раза в 7 лет, если иное не устанавливается Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"

Не реже 1 раза в 5 лет, если иное не устанавливается Федеральным законом N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"

По усмотрению работодателя

7. Какая максимальная продолжительность ежедневной работы (смены) установлена Трудовым кодексом Российской Федерации для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, где установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, при 36-часовой рабочей неделе?

6 часов

7 часов

8 часов

9 часов

8. При какой списочной численности работающих в организации должен предусматриваться медицинский пункт?

При списочной численности более 300 работников

При списочной численности от 50 до 300 работников

При списочной численности от 100 до 500 работников

При любой численности работников

9. В каком случае работник имеет право принимать личное участие в расследовании возникшего у него профессионального заболевания?

Только если профессиональное заболевание является острым и если оно вызвало временную утрату трудоспособности

Только если профессиональное заболевание является хроническим и если оно вызвало стойкую утрату трудоспособности

Не имеет права ни в каком случае, такое право есть только у его представителя

Имеет право в любом случае

10. В каком из перечисленных случаев допускается работа в течение двух смен подряд?

Если это вызвано производственной необходимостью

Если работник не имеет медицинских противопоказаний

Если есть согласие представительного органа работников

Не допускается