Итоговый контроль. Билет 12 Стажировка с принятыми работниками на работу с ВОПФ должна быть:4 смены2 сменыОт 2 до 8 сменОт 2 до 14 смен Состоит ли работник с работодателем в трудовых отношениях, если он выполняет определенный вид работы за вознаграждение?Состоит, если он подчиняется внутреннему трудовому распорядкуСостоит, потому что за качество выполненной работы несет ответственностьНе состоит, потому что договор носит гражданско-правовой характерСостоит, потому что за выполненную работу он получит вознаграждение Кто определяет степень утраты профессиональной трудоспособности работника, получившего увечье, профессиональное заболевание либо иное повреждение здоровья?Бюро медико-социальной экспертизыКлинико-экспертная комиссия (КЭК)Лечебное учреждениеВрачебно-трудовая экспертная комиссия (ВТЭК) Норма бесплатной выдачи молока за смену работникам, занятым на работах с вредными условиями труда составляет:0,250 л0,5 л1 л1,5 л В какой срок должно дать заключение о степени тяжести производственной травмы пострадавшего лечебное учреждение по запросу председателя комиссии по расследованию несчастного случая?СуткиВ течение неделиДо 10 сутокДо 3 суток Может ли государственный инспектор труда приостановить деятельность учреждения?Решает суд на основании представленных материалов государственным инспектором трудаМожетНе можетРешает комиссия, в состав которой он входит С какой периодичностью должны проверяться внутренние пожарные краны?Не реже 2 раз в год (весной и осенью)При проведении тренировок по эвакуации в случае возникновения пожараПеред началом нового учебного годаОдин раз в год Опасные и вредные производственные факторы классифицируются на основании:ГОСТ 12.1.005-88ГОСТ 12.0.004-90ГОСТ 12.0.003-74ГОСТ 12.0.002-80 Должна ли быть заземлена ванна для замачивания белья в прачечной?Не должна, если перед ней имеется деревянный настил и диэлектрический коврикДолжнаРешает электрикНе должна, если перед ней имеется диэлектрический коврик В целях определения контингента работников, которым в профилактических целях необходимо бесплатно выдавать молоко или другие равноценные продукты необходимо:Создать совместную комиссию с органами Роспотребнадзора по определению контингентаПровести аттестацию рабочих мест по условиям трудаСоставить списки работников и издать приказПровести экспертизу рабочих мест В какой срок после подписания трудового договора работодатель должен ознакомить работника с приказом под роспись о приеме на работу?В течение неделиВ трехдневный срокВ течение двух недельВ течение месяца Loading...
