Итоговый контроль. Билет 12 Стажировка с принятыми работниками на работу с ВОПФ должна быть:От 2 до 8 смен2 смены4 сменыОт 2 до 14 смен Состоит ли работник с работодателем в трудовых отношениях, если он выполняет определенный вид работы за вознаграждение?Состоит, потому что за выполненную работу он получит вознаграждениеСостоит, если он подчиняется внутреннему трудовому распорядкуНе состоит, потому что договор носит гражданско-правовой характерСостоит, потому что за качество выполненной работы несет ответственность Кто определяет степень утраты профессиональной трудоспособности работника, получившего увечье, профессиональное заболевание либо иное повреждение здоровья?Бюро медико-социальной экспертизыЛечебное учреждениеВрачебно-трудовая экспертная комиссия (ВТЭК)Клинико-экспертная комиссия (КЭК) Норма бесплатной выдачи молока за смену работникам, занятым на работах с вредными условиями труда составляет:0,250 л1 л1,5 л0,5 л В какой срок должно дать заключение о степени тяжести производственной травмы пострадавшего лечебное учреждение по запросу председателя комиссии по расследованию несчастного случая?В течение неделиДо 10 сутокСуткиДо 3 суток Может ли государственный инспектор труда приостановить деятельность учреждения?Решает комиссия, в состав которой он входитМожетРешает суд на основании представленных материалов государственным инспектором трудаНе может С какой периодичностью должны проверяться внутренние пожарные краны?Не реже 2 раз в год (весной и осенью)Перед началом нового учебного годаОдин раз в годПри проведении тренировок по эвакуации в случае возникновения пожара Опасные и вредные производственные факторы классифицируются на основании:ГОСТ 12.0.002-80ГОСТ 12.0.003-74ГОСТ 12.1.005-88ГОСТ 12.0.004-90 Должна ли быть заземлена ванна для замачивания белья в прачечной?Не должна, если перед ней имеется деревянный настил и диэлектрический коврикРешает электрикНе должна, если перед ней имеется диэлектрический коврикДолжна В целях определения контингента работников, которым в профилактических целях необходимо бесплатно выдавать молоко или другие равноценные продукты необходимо:Провести аттестацию рабочих мест по условиям трудаСоздать совместную комиссию с органами Роспотребнадзора по определению контингентаСоставить списки работников и издать приказПровести экспертизу рабочих мест В какой срок после подписания трудового договора работодатель должен ознакомить работника с приказом под роспись о приеме на работу?В трехдневный срокВ течение месяцаВ течение неделиВ течение двух недель Loading...
