ОТ 151.23. Билет 3 1. В течение какого срока с момента, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права, он может обратиться в комиссию по трудовым спорам?В течение 6 месяцевВ течение 3 месяцевВ течение 12 месяцевВ течение 9 месяца 2. Что из перечисленного входит в перечень мероприятий по оценке обстановки и обеспечению безопасных условий для оказания первой помощи?Прекращение действия повреждающих факторов на пострадавшегоОпределение наличия кровообращения, проверка пульса на магистральных артериях пострадавшегоПридание пострадавшему устойчивого бокового положенияОпределение наличия сознания у пострадавшего 3. Что из перечисленного относится к контрольным (надзорным) мероприятиям без взаимодействия с контролируемым лицом при осуществлении государственного контроля (надзора), муниципального контроля?Выездное обследованиеВыборочный контрольРейдовый осмотрДокументарная проверка 4. Какое минимальное количество человек должно быть в составе комиссии по расследованию несчастного случая?3 человека5 человек7 человек4 человека 5. Какое из перечисленных действий работника организации при расторжении трудового договора соответствует Трудовому кодексу Российской Федерации?Подача заявления о расторжении трудового договора в письменной форме не позднее чем за 2 недели до увольненияУстное заявление о расторжении трудового договораПрекращение работы без предупреждения об увольненииПрекращение работы без согласия работодателя на расторжение трудового договора до истечения срока предупреждения об увольнении 6. Кто проводит специальную оценку условий труда в организации?Работодатель совместно со специализированной организацией, у которой в качестве основного вида деятельности или одного из видов ее деятельности указано, является проведение специальной оценки условий трудаПредставитель государственной инспекции трудаРаботодатель своими силамиРаботодатель совместно с представителем государственной инспекции труда 7. Какую информацию рекомендуется предоставлять работникам в рамках системы управления охраной труда?Информацию о системе стимулирования за соблюдение государственных нормативных требований охраны труда и об ответственности за их нарушениеИнформацию об особенностях правового регулирования труда отдельных категорий работниковИнформацию о системе обязательного социального страхования, установленной в организацииИнформацию об ответственности за нарушение требований, установленных экологической политикой организации 8. Какие из перечисленных категорий работников проходят обучение по оказанию первой помощи пострадавшим?Только работники рабочих профессийТолько члены комитетов (комиссий) по охране трудаВсе перечисленныеТолько работники, к трудовым функциям которых отнесено управление автотранспортным средством 9. На какой территории действуют принимаемые работодателем локальные нормативные акты в отношении работников данного работодателя?Только на территории Российской ФедерацииНа любой территории, независимо от места выполнения ими работыТолько на территории соответствующего муниципального образованияТолько на территории соответствующего субъекта Российской Федерации 10. Какими должны быть измеримые цели охраны труда, устанавливаемые в соответствии с политикой по охране труда и на основе исходного или последующих анализов?Цели должны быть согласованными с требованиями соответствующих международных и национальных законов, правил, рекомендаций, а также любыми обязательствами организации, относящимися к безопасностиЦели должны быть специфичными для организации, а также приемлемыми и соответствующими ее размеру и характеру деятельностиЦели должны быть стандартными для всех аналогичных организацийЦели должны быть по возможности достижимыми Loading...
