ОТ 1796.1. Билет 7 Пожалуйста, подождите... 1. При каком сроке давности не проводится расследование государственным инспектором труда сокрытого несчастного случая на производстве?При сроке давности 5 летПри сроке давности 10 летПри сроке давности 3 годаРасследование проводится независимо от срока давности 2. Какое из перечисленных направлений государственной политики в области охраны труда указано неверно?Отсутствие несчастных случаев на производстве и оценка производительности трудаОбеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работниковКоординация деятельности в области охраны труда, охраны окружающей среды и других видов экономической и социальной деятельностиСоздание условий для формирования здорового образа жизни работниковФормирование основ для оценки и управления профессиональными рисками 3. Кто в организации должен осуществлять учет и рассмотрение обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждений (микротравм) работников?Ответственный работник из числа рабочего персоналаРаботник лечебного учрежденияРаботодатель самостоятельноРуководитель профсоюзного комитета с привлечением работников 4. На что имеют права лица, осуществляющие государственную экспертизу условий труда?На посещение для осуществления экспертизы любых работодателей (организаций) независимо от их организационно-правовых форм и форм собственностиНа приостановку деятельности организаций до устранения несоответствий условий требованиям охраны трудаНа распространение третьим лицам сведений, содержащихся в запрошенных для экспертизы документахНа предоставление отдельного рабочего места на территории организации для осуществления экспертизы 5. Что должен сделать работодатель при отказе работника от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья вследствие нарушения требований охраны труда?Предоставить работнику другую работу на время устранения существующей опасности, а если предоставление другой работы по объективным причинам невозможно, то оплатить работнику время простоя в установленном законодательством порядкеОтправить работника в отпуск без сохранения заработной платы до устранения опасностиПривлечь работника к дисциплинарной ответственностиОплатить работнику время простоя в размере среднего заработка (перевод работника на другую работу до устранения опасности не допускается) 6. Кто проводит дополнительное расследование несчастного случая при поступлении заявления пострадавшего о несогласии с выводами комиссии по расследованию?Представитель профсоюзной организации с привлечением представителя страховой компанииКомиссия, создаваемая в региональном отделении Фонда социального страхования Российской Федерации, совместно с территориальным органом государственной инспекции трудаГосударственный инспектор труда с привлечением профсоюзного инспектора труда и представителя исполнительного органа страховщика по месту регистрации работодателя в качестве страхователяСпециальная комиссия, назначенная работодателем 7. Какие документы составляет государственный инспектор труда по окончании дополнительного расследования несчастного случая на производстве? Выберите два правильных варианта ответа.Дополнение к имеющемуся акту о несчастном случае на производствеЗаключение о несчастном случае на производствеНовый акт о несчастном случае на производстве взамен прежнегоПредписание, обязательное для выполнения работодателем (его представителем) 8. За счет каких средств в организации производится приобретение средств индивидуальной защиты для работников?За счет средств федерального или регионального бюджета, выделяемых работодателюЗа счет средств работодателяЗа счет средств профсоюзной организации при условии, что данный работник является членом профсоюза, в противном случае работник обеспечивает себя самостоятельноЗа счет средств работника 9. В течение какого времени должно проводиться расследование несчастного случая, в результате которого 1 или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья?В течение 10 календарных днейВ течение 20 календарных днейВ течение 15 календарных днейВ течение 3 календарных дней 10. Кто из работников организации должен проходить обязательное психиатрическое освидетельствование?Работники медицинских организаций и детских учрежденийТолько работники, связанные с движением транспортаРаботники всех видов промышленностиРаботники, осуществляющие отдельные виды деятельности, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, определяющим государственную политику и нормативно-правовое регулирование в сфере здравоохранения, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Loading...
